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新人と教育係のホンネトーク（教育制度）をテーマに普段お互いにどんなことを思いながら仕事をしているのかをお話して頂きました。
キャリア採用で入社した4名の社員が集まり、エスビー食品の社風やメンバーの個性、魅力についてパネルディスカッション形式で語り合いました。
育休を経験した4名の社員が、子育てと仕事のリアルな姿とエスビー食品のサポート体制について語り合いました。
